ref: 21-857
CDI – Mission au sein d’un grand groupe bancaire
Le candidat doit avoir totalisé un minimum de 7 ans d’expérience professionnelles sur des sujets similaires,
pour que la candidature soit recevable. A défaut nous ne pourrons pas donner de suite positive.
Descriptif détaillé de la prestation : Au service des équipe Agiles, il s’assure que la méthode Agile (Scrum, Kanban, …) est comprise et mise en oeuvre et que ces équipes adhèrent à la théorie, aux pratiques et aux règles de l’agilité.
Il aide les parties externes à comprendre quelles interactions avec l’équipe Agile sont bénéfiques et lesquelles ne le sont pas.
Il aide toutes les parties prenantes à changer ces interactions pour maximiser la valeur créée par les équipes Agiles.
Il s’assure que les équipes Agiles ont l’ensemble des compétences nécessaires pour délivrer la valeur métier.
Il assure l’amélioration continue des équipes Agiles dans leur façon de travailler (créativité, qualité coopération) en faisant preuve d’empathie, de coopération, de transparence, de courage et d’humilité.
AU SERVICE DU PRODUCT OWNER :
• Trouve des techniques de gestion efficace du Product Backlog
• Aide les équipes Scrum à comprendre la nécessité de disposer d’items de Product Backlog clairs et concis
• Comprend la planification de produit dans un contexte empirique
• S’assure que le Product Owner sait comment constituer le Product Backlog pour maximiser la valeur du produit
• Comprend et met en oeuvre l’agilité
• Facilite les événements Agiles lorsque cela est demandé ou requis
AU SERVICE DE L’ÉQUIPE DE DÉVELOPPEMENT :
• Aide l’équipe de développement à développer son auto-organisation et sa pluridisciplinarité
• Aide l’équipe de développement à créer des produits de grande valeur
• Élimine les obstacles au progrès de l’équipe de développement
• Facilite les événements Agiles lorsque cela est demandé ou requis
• Accompagne les équipes de développement dans les environnements organisationnels où l’Agilité n’est pas encore entièrement adopté et compris
• Communique, avec pédagogie et diplomatie, avec chaque membre de l’équipe et le reste des intervenants de façon à s’assurer que la direction prise est la bonne.
AU SERVICE DE L’ORGANISATION :
• Accompagne l’organisation dans son adoption de l’Agilité
• Planifie les mises en oeuvre de l’Agilité dans l’organisation
• Aide les parties prenantes à comprendre et à mettre en oeuvre l’Agilité et le développement empirique de produits
• Provoque des changements qui augmentent la productivité de l’équipe Agile
• Collabore avec d’autres Scrum Masters pour améliorer l’efficacité de l’utilisation de l’Agilité dans l’organisation
Compétences techniques et fonctionnelles : Connaissances méthode Agile, outils Jira et Confluence indispensables
Périmètre fonctionnel : Gestion des débits des porteurs de cartes, Gestion des crédits commerçants
Connaissance technologie Host souhaitée mais non indispensable, pour comprendre les problématiques de l’équipe
Suivez nous