PMO Projets d’Intégration d’Applications Métiers (ARCHIVE)

  • Localisation: Marseille
  • Métier: PMO
  • Type de contrat: CDI
  • Salaire: TJM: 480/560
  • Type d'entreprise: Grand compte
  • Compétences: #PMO

Description de poste

ref: 2-23-16

Une présence du consultant est requise 3 jours par semaine sur Marseille obligatoirement.

Le candidat doit avoir totalisé un minimum de 10 ans d’expérience professionnelles sur des sujets similaires,
pour que la candidature soit recevable. A défaut nous ne pourrons pas donner de suite positive.

Contexte :
La Direction des Opérations IT au sein de la DSI Groupe souhaite confier à un consultant externe, une
mission de PMO à délivrer pour l’équipe en charge de la gestion des Projets Techniques d’Intégration
d’application métier et de systèmes.

Mission :
– Vous contribuez au pilotage du portefeuille des Projets Techniques d’intégration et de mise
en production d’applications, systèmes, infrastructures
– Vous participez au pilotage opérationnel des Centres de Service en charge de délivrer les
activités de Gestion de Projet.
– Vous tenez les plans prévisionnels de charge des contributeurs projets et ceux des demandes
à effectuer auprès du partenaire infogérant, éléments instruits par les Chefs de Projet
Technique.
– S’agissant du portefeuille projets, vous tenez à jour le Reporting consolidé à destination du
management ou des équipes opérationnelles contributrices des projets, vous vous assurez de
la tenue à jour des indicateurs projets (statuts, jalons (date), alerte) à produire par les Chefs
de Projets.
– Vous êtes le référent des processus de gouvernance et l’interlocuteur opérationnel des
partenaires infogérant en charge de délivrer les services de construction d’infrastructure,
systèmes et réseau, le support des systèmes et des applications et le maintien en condition
opérationnelle.
– Vous exploitez les outils de gestion projets et de Reporting, vous y créez les structures projets,
y affectez les principaux contributeurs et vous assurerez de leur tenue à jour par les Chefs de
Projet.

Livrables :
– Participation aux différents comités qui jalonnent le processus de prise en charge des
demandes (RFS) d’intégration de solutions IT jusqu’à leur mise en production via les Projets
Techniques.
– Maintien hebdomadaire et communication du plan prévisionnel d’engagement des projets
techniques selon l’arbitrage convenu avec le management.
– Pilotage de l’activité des Chefs de Projets et de leur assignation sur les projets du portfolio.
– Contribution à l’immersion des nouveaux arrivants dans l’organisation et les processus de
Gestion de Projet Technique.
– Animation des comités de pilotage opérationnels hebdomadaires avec les Centres de Service
externes en charge de délivrer les activités de gestion de Projets Techniques.
– Pilotage du service des demandes de construction / démantèlement d’infrastructure, délivré
par l’infogérant en charge de cette activité, et validation des KPI.
– Validation des notes de cadrage Projet (PDR) pour présentation à l’infogérant

Compétences requises :
– Leadership et sens des responsabilités,
– Rigueur et autonomie,
– Esprit de synthèse, capable d’identifier les points et éléments de langage clés,
– Capacité à reporter et alerter,
– Capacité de Manager opérationnel,
– Bonne communication
– Expérience de gestion de projets
– Compétences techniques généralistes, processus d’orchestration et intégration, déploiement
de solution IT
– Connaissances des méthodes agiles
– Capacité à synthétiser, vulgariser et communiquer avec tous types d’interlocuteurs
– Culture des écosystèmes Cloud, Devops
– Anglais courant
– Connaissance ITIL / ITSM et service de production