CDI – Mission en régie chez le client.
Le profil doit avec un vécu au sein d’une Direction de Production ; bonne compréhension des actes OPS.
Le candidat doit avoir totalisé un minimum de 4 ans d’expérience professionnelles sur des sujets similaires,
pour que la candidature soit recevable. A défaut nous ne pourrons pas donner de suite positive.
Description du profil :
– profil communiquant, bon relationnel
– appétences pour monter en compétences dans l’intégration des produits/composants en environnement DEVOPS
La mission proposée : Acteur OPS-Produit, en proximité/intégré au sein d’une équipe de développement
Le rôle de cet acteur est d’accompagner l’équipe produit et l’aider à appréhender/monter en compétence sur la dimension OPS, tout en faisant partie intégrante de la « System Team » pour favoriser la plus grande proximité entre les équipes (DevOps)
D’un point de vue opérationnel, il pourra participer aux cérémonies de l’équipe produit, afin de garantir une fluidité dans les échanges et une synchronisation dans les enjeux, et veiller au plus grand partage avec les autres membres de la System Team en participant aux cérémonies de cette équipe, afin de bénéficier de leur support et de leur expertise transverse
Tout en gardant à l’esprit l’objectif d’aider à appréhender/monter en compétence sur la dimension OPS (intégration, diagnostic, exploitation), par le biais de pairing, partage des bonnes pratiques…, il traitera en proximité* de l’équipe des actions du périmètre System Team, et s’assurera auprès des autres acteurs System Team du partage des orientations et des besoins/priorités à adresser.
Activités de réalisation :
– TDB Kibana .Sup Prod
-AppDynamics – Sup. Prod
-Graphana- Sup.Prod
-Suivi Technique Production
-Intégration Batch Applicatif
-Création Chaine TWS A/R
-Déclaration CREM/CREA
-Valorisation LDAP AAE
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