Consultant Conduit Du Changement Bancaire (ARCHIVE)

  • Localisation: Paris
  • Métier: Consultant
  • Type de contrat: CDI
  • Salaire: 38/48k
  • Type d'entreprise: Grand compte
  • Compétences: #Deploy #AGILE #Office 365

Description de poste

ref : 20-320

CDI – Mission en régie chez le client grand groupe bancaire.

La mission requiert une expérience professionnelle en entreprise ( hors stages) minimale de 3 années afin que
la candidature puisse être jugée recevable par notre client. Merci de votre compréhension.

Descriptif de la mission :

Dés la phase de cadrage du projet prendre en charge l’organisation , l’animation, la coordination de la Team Deploy regroupant les acteurs Métiers et projet de la solution produite,
Collecte et consolidation d’informations auprès des PMO Deploy
o Interlocuteur dédié auprès des Directeurs des différents services en appui du projet si nécessaire
o Contributeur dans l’élaboration des slides (météo, REX) pour le Directeur du service Conduite du changement pour ses interventions en Comités.
o Elaboration des slides (météo, REX) pour la Directrice du Pôle Clients pour ses interventions en Comités
Elaboration de tous supports permettant de communiquer aux diverses instances et clients sur les projets et la méthodologie Deploy.
Participer à l’éboration partagée de la méthode avec les autres acteurs du Groupe.
Contribuer à l’analyse de l’existant, à la modélisation des processus métiers cible et aux travaux d’accompagnement au changement métier.  »

Particularités de la mission ou connaissances particulières souhaitées:

Une bonne connaissance des usages des banques de leur SI est indispensable
Bonne connaissance du métier bancaire et des processus métiers
Maîtrise des méthodes de gestion de projets(Cycle V, agilité)
Force de proposition sur l’organisation du déploiement de la méthode+A5
Capacité à travailler avec les autres acteurs du Groupe (etc) pour l’élaboration de supports communs.