ref: 21-40
CDI
Le candidat doit avoir totalisé un minimum de 5 ans d’expérience professionnelles sur des sujets similaires,
pour que la candidature soit recevable. A défaut nous ne pourrons pas donner de suite positive.
Mission :
– Participer activement aux ateliers de cadrage des nouveaux besoins Métiers
– Effectuer une analyse d’impacts sur les nouveaux besoins en investiguant sur l’existant (modèle de données, règles de gestion et webservices existants)
– Rédiger sous Confluence les spécifications fonctionnelles détaillées de la solution retenue avec le Métier
– Présenter les conceptions aux ingénieurs de développement
– Effectuer la recette des développements réalisés sur le sprint et s’assurer de la bonne prise en compte des spécifications à réaliser pour le sprint suivant
– Investiguer sur l’existant pour mesurer les changements des évolutions
– Etre le support aux divers questionnements des développeurs, testeurs et métiers
Compétences requises :
– Une expérience en tant que développeur
– Montée en compétence rapide
– Esprit de synthèse et d’analyse
– Capacité à comprendre les enjeux business de votre domaine et à les traduire dans les processus et systèmes d’information adaptés
– La connaissance de l’Assurance Vie est un plus
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